8月5日，城投公司組織召開組織工作中期推進會議。

會議傳達全市組織工作中期推進會精神，總結上半年組織工作，并對下半年組織工作進行安排。

會議要求，一是要持續深入貫徹市委組織工作中期推進會議精神和人才工作會議精神。準確把握人才工作的實質和內涵，全面落實人才新政，把人才工作放在重要位置，為公司高質量發展和加快建設“川藏鐵路第一城、綠色發展示范市”貢獻智慧和力量。二是要全面提升公司人才總量提高人才質量。要積極參與招才引智和高校畢業生招聘，同時持續開辦好“城投青年專業能力提升班”“雅州工匠”建筑產業工人業務能力提升班，不斷提高職工業務技能和知識水平。三是要完善后備干部選拔培養激發隊伍活力。要健全完善后備干部選拔培養制度，加強對中層崗位和關鍵崗位的人才培養，有意識地安排后備人才承擔重要任務，加強實踐鍛煉，促進后備人才盡快成長。

公司黨委班子、經營班子成員，各黨支部書記、支委委員、黨務工作者，工會委員會委員、團委委員，統戰對象代表，各部門、子公司主要負責人參加會議。